井寄事務所

昨日は梅田22時45分集合で次回作の企画の打ち合わせを
平野　友朗さんと行いました。

平野さんは、土・日が大阪で講演ということで
前泊で大阪に入られたので
お忙しい中、またお疲れのところ無理やり時間をつくっていただき
御相談に乗っていただきました。

大阪に着くのが22時頃とお聞きしていたので
私は夕方仕事を終えて一旦自宅へ帰り、家族で晩御飯を食べて
お風呂にも入ってから再度電車に乗って出動しました。

きっと帰りは終電には間に合わないと思ったので、事務所に泊まる段取りで
事務所から自転車で待ち合わせの西梅田に向かいました。

22時45分～深夜2時までハービスエントにあるお店で企画書を見ていただき
事業の方向性を踏まえて、（ここはＨＰのときやその他諸々でいつもネックになる
大きな課題を実はいよりんは抱えています）
こういう方向で行きましょう！と決まりました。

ただやみくもに走っていても、自分の行きたい方向に行けない可能性がありますが
こうやってコンサルティングをしてくださる人がいる、というのはとてもありがたいことです。

執筆も孤独な作業で、いよりんの場合、ビミョーに途中でくじけたりいろいろあるので
「ちゃんとやらんかい！！」とビシっと言ってくれる人がいるってありがたいです。

もうひとりじゃないので、みなさんに喜んでいただける本、
お役の立つ本を書くべく、自信を持って前に進みたいと思います。

経営者会報ブロガーのみなさんには、次回の本を作るに際し、
事前にヒアリングをお願いしたいと考えています。
詳細決まりましたらご連絡させていただきますので、「いい本」をつくるため
ぜひご協力をお願いします。

今週（７月10日ー16日）のお題
■御社の「小さな社会貢献」を教えてください■

うちの事務所は従業員さん2名（うち1名は臨時スタッフ）の小さな組織です。
私にとっての「社会貢献」は人の雇入れをしていることです。

社労士事務所は所長のみで仕事をしている事務所もたくさんあります。
私もめっちゃ頑張れば多分一人でできるかもしれません。

しかしそれだと仕事ができる範囲が限られてきますし
その他仕事（執筆とか講演とか）ができなくなってしまいます。

それで費用をかけて、事務所を通勤に便利な場所に借りて
給与を支払って人の雇い入れを行っています。

稼いだお金を全部自分のものにしていたら、自分しか幸せにならないけれど
人を雇って、その人にも支払うことで、幸せになる人を増やすことができると考えています。

自分で事務所を構えてから3年。
今の私にとっての社会貢献は「人を雇って給料を払っていること」です。